Prime Coaching Services
São sessões de coaching direcionadas para executivos de alta gerência, diretores, vice-presidentes e presidentes de empresas, que buscam o desenvolvimento para a alta performance estratégica.
O executivo precisa de coaching? Ou pertence a uma elite que não requer esse tipo de apoio?
No caso, há boas razões para questionar a aplicabilidade de coaching. Afinal, empreendedores e altos executivos têm características excepcionais de inteligência, perspicácia e determinação. São vencedores por natureza, imbuídos com DNA especial e equipados com uma bússola que os norteiam em direção à vitória.
Por outro lado, são seres humanos com sentimentos, dúvidas e uma história que inclui erros e alguns fracassos. Essa condição humana, acoplada com o fenômeno peculiar conhecido como “solidão no topo”, cria um campo fértil para o coaching junto a esses profissionais especiais. Eis a justificativa principal: os empreendedores, donos de negócios, e altos executivos carecem de alguém isento de interesses para compartilhar e testar idéias, alguém que não sofrerá o impacto do rumo ou decisão eventualmente tomada pelo executivo.
As Prime Coaching Sessions são conduzidas exclusivamente pelos autores do livro “Coaching Prático – O Caminho para o Sucesso”: Paul Campbell Dinsmore e Monique Soares
Coaching para Formação de Líderes
Através do trabalho de coaching baseado no Modelo PBC, apoiamos os processos de formação de líderes e desenvolvimento de profissionais em níveis pleno e júnior.
O Projeto é montado sob medida para atender às necessidades da empresa, e é constituído das seguintes etapas:
- Diagnóstico prévio com o objetivo de conhecer a cultura da organização e sua Visão de crescimento a curto, médio e longo prazos.
- Identificação dos cargos-chave da empresa, responsáveis pela disseminação dos Valores organizacionais, a serem ocupados por profissionais alinhados com a Visão de crescimento da organização.
- Identificação de “High Potentials” no corpo de colaboradores: profissionais nos quais se deseja investir para que se transformem em líderes que irão conduzir a empresa à sua Visão de futuro.
- Projeto de Coaching: sessões de coaching com os profissionais escolhidos, com o objetivo de prepará-los para assumirem cargos de direção na empresa.
- Supervisão do Projeto: reuniões bimensais com os profissionais que passaram pelo processo de coaching a fim de garantir que os rumos traçados no trabalho estejam mantendo seu curso de sucesso.
Supervisão de Coaches
O cliente escolhe o coach, mas nem sempre o coach pode escolher seus clientes. Dentro do universo de clientes há aqueles cooperativos, que passam pelo processo sem desafiar a expertise máxima do coach. Entretanto, em alguns momentos, o coach se defronta com clientes desafiadores, resistentes, que temem promover mudanças e saírem de sua zona de conforto. Essa situação ocorre com relativa freqüência quando é a empresa quem determina os profissionais que deverão passar pelo processo.
O Projeto de Supervisão de Coaches tem como foco apoiar o coach em seu trabalho, auxiliando-o a adquirir maior experiência e mais segurança em suas ações.
A Supervisão de Coaches compreende:
- Treinamento do coach no Modelo PBC.
- Acompanhamento do trabalho do coach junto a seus clientes, auxiliando-o no desenvolvimento das diversas etapas do processo.
- Discussão de casos desafiadores que testam a habilidade e conhecimento do coach.
- Esclarecimento de dúvidas, dando ao coach oportunidade de troca com profissionais experientes.
As sessões de supervisão podem ser realizadas individualmente ou em grupo e são conduzidas pelos autores do livro “Coaching Prático – O Caminho para o Sucesso”: Paul Campbell Dinsmore e Monique Soares.